Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы (НКПМ) выдвинула требование о срочном повышении заработных плат на 30% для работников здравоохранения и социальных служб, начиная с 1 июля, пишет Jurnal.

По мнению НКПМ, несмотря на предпринимаемые меры по улучшению ситуации, система здравоохранения страны продолжает сталкиваться с серьезными проблемами.

В 2023 году наблюдается значительная нехватка медицинского персонала: стране не хватает примерно 2 000 врачей и 3 000 медсестер и акушерок. Кроме того, средний возраст медработников достаточно высок — 20% врачей и 13% медсестер находятся в преклонном возрасте, особенно остро эта проблема проявляется в сельской местности.

«Врач-специалист по неотложной доврачебной помощи, имеющий стаж работы до 10 лет, получает зарплату в размере 12 020 леев или 9 775,42 лея после вычета налогов. Семейный врач получает ежемесячно 11 942,21 лея нетто, а медсестра — всего 7 149,96 лея. Это значительно меньше, чем зарплаты врачей и медсестер в Румынии, из-за чего многие молодые специалисты предпочитают работать в соседней стране», — подчеркивает президент НКПМ.

Из-за низких зарплат, перегрузок, психосоциальных рисков, стресса и тревоги система здравоохранения теряет кадры как опытные, так и молодые.

НКПМ призывает правительство принять решительные меры:

1. Повысить зарплаты на 30% с 1 июля.
2. Создать условия для привлечения и удержания квалифицированных кадров.
3. Сделать систему здравоохранения более привлекательной для молодых специалистов.

Согласно данным Федерации профсоюзов «Здоровье», на 31 декабря 2023 года в медицинских учреждениях, подведомственных Министерству здравоохранения, работали 9 830 врачей и 18 672 средних медицинских работника. Однако обеспеченность медицинским персоналом на 10 000 населения остается недостаточной и отражает существующий дефицит и тревожные тенденции.

Оксана Андрущак

Читайте также:

• В Бельцах снизился размер средней зарплаты: кто и сколько получает в Молдове
• Опубликован рейтинг стран Европы по средней зарплате в час в 2023 году